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北京事业单位招聘

年后想去北京发展,请问有没有事业单位在招聘?每年事业单位都会有招聘的,一般有一至两期。既然题主想考取北京的事业单位,那你大可以在北京的人力资源与社会保障网站上了解具体的

年后想去北京发展,请问有没有事业单位在招聘?

每年事业单位都会有招聘的,一般有一至两期。

既然题主想考取北京的事业单位,那你大可以在北京的人力资源与社会保障网站上了解具体的招聘通知与事项。并做好相关的复习,了解每一类题型的分类,解题思路,多练习,特别是往年的真题。

报考时,要注意报考那些与自己学历,专业最相关的,这样报考的人数最少,考取机会也大一些。

祝题主早日考上。

2019年事业单位招聘开始了吗?

谢悟空邀答!

问:2019年事业单位招聘开始了吗?

职场上员工的新陈代谢是规律,事业单位不外如此,招聘的大门随时会打开,不可能关闭,没接到招聘通知之前,要积极做好备考,即便没在往常的招聘时间开招,招考也一定会在筹划中,你当高度重视考试,时刻准备着,有良好的精神状态与充足知识积累,才能一帆风顺通过考试关,豪迈迈入事业单位大门。是骏马,迟早要飞奔,是雄鹰,迟早要展翅,是巨龙,迟早要腾云,厚积薄发,志者事成。祝你好梦成真,一举通关!

事业单位的招聘一般考什么内容?

多关注哲学政治,其他的看大纲啦!

2019年事业单位如何进行招聘?

作者:木头

事业单位数量多,从业人员数量多,能够进入事业单位工作,是一条不错的就业途径,因此事业单位招聘很受关注。但事业单位招聘管理比较规范,有固定的要求与流程。

【1】事业单位报告招聘计划

事业单位人员纳入公职人员管理范围,每年事业单位新增和减少人员,都要报编制和人事部门批准。每年年初,事业单位会根据空余编制情况,报送年内预计招聘人员计划,相关部门会根据情况,批准同意或者不同意。

【2】主管部门批复招聘方案

如果相关部门批准同意招聘,那么事业单位就可以制定招考方案。对于招考方案相关部门也是需要进行审核的,确保各项标准和条件,符合有关政策规定。如果招聘方案获得批复,事业单位就可以进行招聘。

【3】事业单位择机进行招考

事业单位招聘方案批复之后,有的单位会立即启动招聘程序,但也有的单位,会根据自己的工作节奏与安排,在年内择机进行招考。招考首先就会在人力资源部门的网站,或者事业单位自己的网站进行公布。这时候就需要考生留意相关信息。

武汉事业单位招聘照片怎么弄?

乖乖,你点的什么页面,怎么全是英文呀?

照片大小要想上传成功是有一定要求的。一般去照相馆拍的电子照片都是好几百k的,肯定大了。武汉人事网官网上提供了处理照片的软件。请参照下图操作再试一试。

1.进入官网。

2.往下滑动,滑到下图这里。

3.点下载中心。可以看到下图。

最下面有个照片工具下载。。。

祝你好运喔❤

现在还有哪些事业单位招聘?

谢邀,参加统考的省份比如广西,每年4月初会在事业单位发布招聘公告,5月下旬开始笔试。而除去统考,平时也会有一些事业单位单位的招聘,主要有以下几种事业单位招聘:

1、事业单位编外招聘,部分事业单位因为临时人手不够,或者暂时没有编制配额,就会发布一些招聘编外工作人员的招聘,通常是以行政岗位为主,偶尔也会有一些技术岗。这些公告通常是发布在当地人才网上,一般是采用直接结构化面试形式进行招聘。

2、乡镇事业单位,这类招聘往往是有编制的,而且对报考人员招聘要求相对较低,通常大专学历就可以报考,不过也往往限制报考人员的生源地或者户籍需要在本地。

3、事业单位人才引进,这类招聘主要面向高层次或者紧缺人才,对于学历、专业或者工作经验要求都比较高,对于户籍反而是很少有限制,而且待遇福利要比一般事业单位招聘好很多。一般来说,根据人才引进政策都会有安家补贴、住房补贴、生活补贴等,对于符合要求的人员来说,参加事业单位人才引进招聘,是一个很好的选择。

除了以上三种方式的招聘,医院事业单位、教育事业单位根据工作需要和人员空缺,往往还会有招聘控制数人员,非实名编制人员等,这类招聘严格来说是不算入编制的,但很好一点是跟在编人员同等待遇,而且有优先入编的机会。

希望每一个考生都可以成功上岸!有什么问题都可以找广西中公事业单位小编哟!

哈尔滨最近有事业单位招聘吗?

你好,最近哈尔滨的事业招聘还是挺多的,看到了有合适的就要抓紧报名哦:

近期省总工会发布招聘信息,要招聘一批技术人员,具体如下:2名网络技术工程师(网络技术、网络与信息安全方向);1名网络编辑(文字方向);1名美术编辑(网页、新媒体设计方向);1名摄影、摄像(兼图片、视频编辑)。

应聘人员年龄需在35周岁以下,专业不限。来看看工资待遇如何:网络技术工程师月薪10000元;网络编辑、美术编辑、摄影、摄像人员月薪7000元(以上工资均含社保)。试用期工资:网络技术工程师月薪7000元;网络编辑、美术编辑、摄影、摄像人员月薪4000元。待遇还是非常不错的,想要报名的小伙伴可要抓紧了。各岗位的具体要求大家自行上网查询吧。

报名时间:2018年2月1日-2月8日。考试采取机考+面试,考试时间2月9日(以实际通知为准),面试时间拟定于2月12日(以实际通知为准)。

报名地点:省总工会网络工作部(哈尔滨市南岗区阿什河街9号)。

另外就是哈尔滨市市场监督管理局所属事业单位现在也在进行公开招聘,要招22人。具体岗位如下:

报名时间:2018年2月7日至2月9日(每天上午9:00—11:30,下午13:30—16:00),.报名地点:哈尔滨市市场监督管理局( 道里区新阳路61号)。

更多详情小伙伴们登录哈尔滨市人力资源和社会保障局网站查询吧。

事业单位招聘有专业限制吗?

你好,延边中公教育为您解答这个问题。

每一次出了公告,都有会相对应职位的专业目录,您可以进行查看和自选。

如果是报考公职类考试,那无论是公务考试,还是重庆事业单位考试,正常都应该选择具有相关限制的岗位。因为条件越多,就能限制住一部分人报考,那样就能大大增加你考上的几率。

事业单位考试大部分都是有专业限制的,要求查看招聘公告及岗位表,以上面要求的为准,报考错误的话会导致报名不成功或者之后的资格复审不通过,报名时请仔细查看岗位表,更多关于事业单位考试信息请访问中公延边事业单位招聘考试网。

长春最近有事业单位招聘吗?

长春事业单位招聘考试网为大家提供了2017年长春市事业单位招聘7名工作人员公告(7号),报名时间:11月1日至11月3日,每天上午9:00至11:00,下午1:00至4:00。报名地点:长春市人事教育考试中心二楼报名大厅(地址:长春市宾委路91号) 。笔试时间:11月25日9时至11时。成绩查询:11月30日。

一、招聘单位基本情况

1.长春市产业发展研究院基本情况

长春市产业发展研究院为市委市政府政策研究室所属全额拨款事业单位,主要职责是:负责建立涉及全市城市综合发展、产业发展和布局、园区规划、城市投融资、招商引资等方面的城市与产业研究体系,对全局性问题进行战略性、前瞻性研究,研究破解全市经济社会发展难题,为市委、市政府提供决策咨询服务;与国内外相关研究机构开展合作交流;承担与长春发展相关的课题研究;为有关部门和各县(市)区、开发区的经济发展、产业发展、招商引资工作提供咨询服务。

2.长春市煤田地质勘探队基本情况

长春市煤田地质勘探队是长春市直属全额拨款事业单位,主要职责是矿产地质调查与勘查、水文地质工程勘查、地质测量与工程测量、地质勘探和岩石矿物、土壤及水质分析、化验、鉴定与测试。宗旨是为国家建设提供地矿勘查服务。工作范围主要在长春地区,承担着长春地区各种勘查阶段的煤田地质勘查与勘探工作。

二、招聘计划

1.长春市产业发展研究院本次公开招聘工作人员1名(专业技术岗位编制)。

2.长春市煤田地质勘探队本次公开招聘工作人员6名(专业技术岗位编制)。

具体岗位及条件详见《2017年长春市事业单位面向社会公开招聘工作人员公告(2017年7号)及其资格条件一览表》。

三、招聘原则

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

四、招聘条件

(一)基本条件:

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。

3.遵守纪律,品行端正。

4.具备适应岗位要求的身体条件。

5.年龄一般在18周岁以上、35周岁以下(1981年10月25日至1999年10月25日期间出生)。招聘岗位对年龄有特殊要求的,按招聘岗位要求确定。年龄计算截止时间均为2017年10月25日。出生日期以本人身份证为准。

(二)岗位条件

符合岗位所要求的学历、学位、专业、工作经历等其他条件详见《附件(7号公告)》。招聘专业以国家教育行政部门公布的研究生、本科、高职(高专)专业目录为准。

(三)有下列情形之一的人员不得报考

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。

2. 在公务员招考和事业单位公开招聘中被考试组织部门认定有严重违纪违规行为并在禁考期限内的人员。

3. 被辞退未满五年的国家机关、事业单位公职人员。

4.在读的非2017年毕业生(2018年1月1日后取得毕业证、学位证的考生不视为2017年毕业生。同时,全日制在读的非2017年毕业生不得用已取得的学历、学位报考)。

5.现役军人。

6. “三支一扶”、“大学生村官”等基层服务项目人员及公务员招录、事业单位招聘等未达到现工作地、单位或岗位要求最低服务年限的人员。

7. 按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。(四)回避情形

应聘人员与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的,不得报考该单位组织人事、纪检监察、审计、财务或者与单位负责人有直接上下级领导关系的岗位。

五、招聘的组织方式

本次招聘采取制定招聘方案、发布招聘公告、报名及资格审查、招聘考试(专业知识笔试、面试)、体检、考核、拟聘人员公示、聘用等步骤进行。

六、招聘程序

(一)发布公告

本次招聘公告在以下官方网站上统一发布:

吉林省人力资源和社会保障厅长春市人力资源和社会保障局

长春市人力资源考试网

应聘人员可通过上述网站查询(附件1)。对招聘岗位的资格条件信息需要咨询时,请直接拨打(附件1)所示招聘单位或主管部门联系电话。

(二)报名及资格审查

本次公开招聘采取现场报名的方式进行。

报名时间:2017年11月1日至11月3日,每天上午9:00至11:00,下午1:00至4:00。

报名地点:长春市人事教育考试中心二楼报名大厅(地址:长春市宾委路91号)。

报名同时进行资格审查,且贯穿招聘过程始终。

资格审查所需材料:本人有效身份证、学历学位证、中国高等教育学生信息网打印的《教育部学历证书电子注册备案表》、应届毕业生就业推荐表和招聘岗位资格条件所需的相关证件原件及复印件。近6个月内彩色免冠小二寸正面证件照3张、《2017年长春市事业单位公开招聘考试报名表》一式两份(见附件2)。

(三)《准考证》

2017年11月20日上午9:00至11:00到长春市人事教育考试中心二楼报名大厅(地址:长春市宾委路91号)领取。笔试的地点和要求在准考证上注明。

(四)笔试

笔试工作由长春市人力资源和社会保障局统一组织实施。

1.笔试科目:公共基础知识。

2.笔试时间:2017年11月25日9时至11时。

3.笔试成绩确定:笔试成绩满分为100分,不设合格线,以分数高低确定进入面试人选。

4.成绩查询:2017年11月30日,可登录长春市人力资源和社会保障局查询笔试成绩。

根据《吉林省人民政府关于进一步加强和改进征兵工作的意见》(吉政发[2016]25号)文件规定,凡在我省参军入伍并服役期满、退出现役,且符合报考条件的自主就业的退役大学生士兵考生,笔试初始成绩加5分。符合优惠政策的考生,请于2017年11月7日9时至16时,将本人退伍证件,以及学历学位证件等送至长春市人力资源和社会保障局事业单位考核培训处(地址:长春市朝阳区西民主大街809号A座408室),逾期未送达的视为考生自动放弃本优惠政策。长春市人力资源和社会保障局对享受优惠政策考生资格进行审验,经审验合格的,于2017年11月15日至11月17日在长春市人力资源和社会保障局网站进行公示,欢迎广大考生监督。

(五)面试

招聘面试工作由招聘单位主管部门负责组织实施,长春市人力资源和社会保障局负责对整个面试工作的指导和监督。

1.时间及地点:面试的具体时间、地点和每个岗位采取的面试方式均由招聘单位主管部门确定并负责通知。

2.面试人选确定:笔试加面试岗位的面试人选应在招聘岗位笔试人员中,从高分到低分按招聘岗位拟招聘人数1:5(含)比例确定,1:5比例内成绩相同的,或不足1:5比例的,按实际人数确定。

3.面试成绩:面试成绩按100分计算,合格线为60分,计算成绩时,保留小数点后两位。面试成绩在招聘单位主管部门网站上进行公布。低于合格线的应聘人员,不得作为拟聘人选。

4.拟聘人选确定:笔试成绩不计入总成绩,拟聘人选从面试成绩合格人员中,从高分到低分,按同一招聘岗位拟招聘人数1:1比例确定,成绩相同的,进行下一轮面试。

(六)体检与考察

体检工作由长春市人力资源和社会保障局负责组织实施;考察工作由招聘单位主管部门负责。体检参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检合格的,对拟聘用人员政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等情况进行考察,并对其资格条件进行复查。

体检、考察有一项不合格的,取消拟聘用人选资格,并在同一招聘岗位面试合格的人员中,从高分到低分依次递补,进行体检、考察。

(七)公示与聘用

体检、考察均合格的在长春市人力资源和社会保障局官方网站进行公示,公示期为7天。公示无异议后,由招聘单位主管部门将拟聘人选名单报长春市人力资源和社会保障局备案,并按有关规定由长春市人社部门办理相关聘用手续。

公示反映有严重问题并查有实据,不符合聘用条件的,取消其拟聘人选资格;对反映有严重问题但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后决定是否聘用;对公示反映有问题但经核实不影响聘用的按程序办理相关手续。

公示期内或办理聘用手续前自动放弃的,取消拟聘人选资格,招聘单位可根据实际情况确定是否递补,如需递补的,应从报考同一岗位的人员中按高分到低分依次递补。

被聘用人员一律签订聘用合同,并按相关政策规定实行试用期,试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用资格。

七、其他注意事项

1.应聘人员只允许报考一个招聘岗位,本人所学专业、学历学位等要与公告中招聘岗位所需资格条件一致。

2.报名人员必须认真填写报名信息,不可填错信息和岗位代码,应对提交的信息和材料负责。凡弄虚作假者,一经查实,即取消应聘资格。如考生对岗位资格条件要求有不明之处,请及时与招聘单位或主管部门联系。

3. 本次招聘各岗位均不设开考比例。

4. 考试不指定辅导用书,不办任何培训班。

5. 招聘单位及主管部门以及招聘工作的组织实施单位和工作人员,必须对应聘人员的个人信息给予严格保密。

6. 考生必须保持报名时所留联系电话的畅通,以便通知有关事宜。

7. 此次公开招聘工作的官方网站为长春市人力资源和社会保障局官方网站、长春人力资源考试官方网站,有关公开招聘的信息及相关事项,均通过上述网站进行发布,请注意查询。

网络技术服务电话:0431-88776874(长春市人事教育考试中心)

政策咨询电话:详见《附件(7号公告)》

仲裁及监督举报电话:0431-88521577、89874575、89874507(长春市人力资源和社会保障局事业单位考核培训处)

长春市人力资源和社会保障局

2017年10月25日

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